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El Real Decreto Ley 1/2011, de 11 de Febrero, de medidas urgentes para promover la transición al empleo estable y recualificación profesional de las personas desempleadas, establece dos programas: 

1º. Programa excepcional para la transición hacia la contratación estable: Esta medida consiste en incentivar la contratación a tiempo parcial mediante la reducción de los seguros sociales: 

* Duración del programa Hasta el 11 de Febrero 2012 
* Colectivos: - Jóvenes menores de 30 años desempleados  al menos desde el 1 de Enero de 2011. 
- Desempleados al menos 12 meses en los 18 anteriores a la contratación. 
* Jornada Entre el 50 % y el 75 % 
* Reducción Durante los 12 meses siguientes a la contratación, el 100% de la cuota empresarial 
* Duración mínima contratos 6 meses 
* Requisito indispensable Que suponga un incremento de la plantilla, y que se mantenga ese nivel durante la duración de los contratos.

2º. Programa de Recualificación Profesional de las personas que agoten su protección por desempleo 

Beneficiarios Personas inscritas en el INEM que agoten el desempleo a partir del 16 de Febrero de 2011, y no tengan derecho a subsidio 
Personas inscritas en el INEM que agoten el subsidio (o algunas de la prórrogas) a partir del 16 de Febrero de 2011.
Excluidos Perceptores de la prestación extraordinaria del programa temporal de protección por desempleo (420€) 
Personas que hayan agotado o tengan derecho a la Renta Activa de Inserción 
Haber agotado la Renta Agraria 
Ayuda Económica 75 % IRPREM (399,38€) durante 6 meses